職位描述:
崗位職責(zé): 1、負責(zé)勞務(wù)人員的招聘、培訓(xùn)和管理工作,確保勞務(wù)人員的用工合規(guī); 2、協(xié)助處理勞務(wù)人員的問題投訴和糾紛,維護企業(yè)和員工的權(quán)益; 3、每月跟蹤勞務(wù)人員的考勤和工資發(fā)放情況,確保工資的準確性; 4、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成部門安排的其他相關(guān)工作。 任職條件: 1、大專及以上學(xué)歷,人力資源管理或相關(guān)專業(yè)背景; 2、具備0-1年的勞務(wù)員相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉勞動法規(guī)和用工管理流程者優(yōu)先; 3、具備較強的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神,有責(zé)任心和敬業(yè)精神。 舉報
崗位職責(zé): 1、負責(zé)勞務(wù)人員的招聘、培訓(xùn)和管理工作,確保勞務(wù)人員的用工合規(guī); 2、協(xié)助處理勞務(wù)人員的問題投訴和糾紛,維護企業(yè)和員工的權(quán)益; 3、每月跟蹤勞務(wù)人員的考勤和工資發(fā)放情況,確保工資的準確性; 4、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成部門安排的其他相關(guān)工作。 任職條件: 1、大專及以上學(xué)歷,人力資源管理或相關(guān)專業(yè)背景; 2、具備0-1年的勞務(wù)員相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉勞動法規(guī)和用工管理流程者優(yōu)先; 3、具備較強的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神,有責(zé)任心和敬業(yè)精神。 舉報
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- 公司規(guī)模:50 - 99人
- 所屬行業(yè):電力建設(shè)/工程類
- 所在地區(qū):全國
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人:曾先生
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- 郵政編碼:
工作地址
- 地址:成都市武侯區(qū)武科東一路15號3棟2單元4層410號及407號
